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2026.03.29 採用情報

ケアマネジャー(常勤・正職員)ケアプランセンター

【今福鶴見駅より徒歩1分♪】経験不問☆残業少なめ◎
通勤便利、プライベートも充実の働きやすい職場で、正職員のケアマネジャーを募集いたします

当院は、一般急性期病床40床、回復期リハビリテーション病床30床、地域包括病床20床、医療療養病床10床の計100床を有するケアミックス型総合病院です。地域の急性期疾患にも対応しており、二次救急の患者様を受け入れています。また、地域医療連携室を設け、地域において必要とされる医療・介護を提供しております。

安定母体が運営!
ケアミックス型の当院では、ご経験やご要望に応じたポジションでお仕事していただくことが可能です。例えば、ケアマネジャーとしての経験が豊富な方であれば主任ケアマネジャーとしてご活躍いただくこともできます。また、多職種から成るチーム医療を展開していますので、知識やスキルを向上させたい方にもぴったりの職場です。残業は月5時間以内と少なめで、有給消化率も高く、プライベートの時間もしっかり確保できます。

わたし達は、豊かな心と思いやりを持ち、人間尊重に基づいた質の高いサービスを提供しております。スタッフ同士のコミュニケーションも円滑な明るい職場です。わたし達と一緒に安心・安全な環境づくりと丁寧なケアサービスを展開していきませんか?

皆様のご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております。



募集要項

募集職種ケアマネジャー
募集形態正職員
仕事内容ケアミックス型総合病院におけるケアマネジャー業務
・ケアプランの作成 など
応募要件介護支援専門員
59歳以下(定年年齢を上限とする)
※学歴、経験不問
給与【正職員】月給205,000円〜250,000円

【給与内訳】
  • 基本給   190,000円〜230,000円
  • 職務手当   12,000円〜15,000円
  • 家族手当   5,000円〜(扶養されている子が18才になるまで)
【その他手当】
  • 主任ケアマネ手当 5,000円
  • オンコール手当  1,000円/回(月7回程度)
  • 通勤手当 実費支給 上限月額30,000円
経験により優遇します。
試用期間3ヶ月(同条件)
昇給年1回
賞与年2回(実績3.4ヶ月分/年)
勤務時間9:00〜17:00(休憩60分)
休日日曜、祝、年間休日109日 (法人カレンダーによる週休2日)
夏季休暇(2日)
年末年始休暇(5日)
慶弔特別休暇あり
有給休暇(10日)6ヶ月経過後付与
教育体制・研修研修制度あり
待遇雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
退職金制度(60歳定年:勤続年数3年以上)
再雇用制度(65歳まで)
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
復職制度あり
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
選考プロセス
  1. 採用ご応募・お問合せよりご応募
  2. 採用担当より面接日程の調整などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 採用決定のご連絡
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
お問合せ本田病院 総務課 採用担当
TEL 06-6939-6255【総務直通】
E-mail info@hondahp.or.jp


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